Mireiniadau i ddosbarthiad eiddo hunanarlwyo at ddibenion treth leol gan Lywodraeth Cymru
Mae Llywodraeth Cymru wedi cyhoeddi ei chrynodeb o ymatebion i'r ymgynghoriad a Arfaethedig mireiniadau i driniaethau eiddo hunanarlwyo.
Ar 21 Ionawr, cyhoeddodd Llywodraeth Cymru ei chrynodeb o ymatebion i'r ymgynghoriad a Arfaethedig mireiniadau i driniaethau eiddo hunanarlwyo at ddibenion treth leol.
Mae'r Gweinidog Cyllid, Mark Drakeford, wedi cadarnhau bod Llywodraeth Cymru wedi gwneud y Gorchymyn sy'n ofynnol i weithredu'r ddau gynnig penodol.
Y cynnig cyntaf oedd galluogi cyfartaledd o ddiwrnodau gosod dros nifer o flynyddoedd, sef dwy neu dair blynedd, i gael eu cymryd fel tystiolaeth o gydymffurfio, lle nad yw 182 diwrnod gosod wedi'i gyflawni yn y blynyddoedd blaenorol. Yn ymateb CLA Cymru i'r ymgynghoriad, ni wnaethom gytuno â'r cynnig hwn gan nad yw'n mynd i'r afael â'r mater bod 182 diwrnod yn darged afrealistig i wir fusnesau ei gyrraedd. Mae'r trothwy o 182 diwrnod yn syml yn rhy uchel i lawer o fusnesau gwir osod gwyliau, yn enwedig y rhai sydd wedi'u lleoli mewn ardaloedd gwledig. Rydym wedi clywed gan lawer o'n haelodau nad ydynt erioed wedi cyrraedd 182 diwrnod, hyd yn oed cyn y newid polisi, er gwaethaf bod ar agor 365 diwrnod o'r flwyddyn.
Oherwydd y mewnlifiad o eiddo nad ydynt yn cyrraedd y trothwy amymarferol o 182 diwrnod, mae Asiantaeth y Swyddfa Brisio (VOA) eisoes yn straen yn ceisio ateb y galw cynyddol. Rydym wedi clywed am amseroedd aros o leiaf naw mis i dderbyn ateb. Bydd cyfartaledd y dyddiau ar draws blynyddoedd lluosog ond yn rhoi mwy o straen ar asiantaeth sy'n mynd i'r afael â chynnal y llwyth gwaith sydd ganddynt eisoes.
Yn ail, cynigiodd Llywodraeth Cymru alluogi lwfans o hyd at 14 diwrnod y flwyddyn i roddion i elusen gyfrif tuag at y meini prawf gosod. Mae CLA yn croesawu'r cyfle i berchnogion busnes gynnwys rhoddion elusennol tuag at y trothwy o 182 diwrnod, fodd bynnag roeddem yn teimlo y dylid blaenoriaethu eithriadau eraill ynghyd â'r lwfans hwn.
Mae'r ddau fireinio cynnig cychwynnol hyn i gymhwyso'r meini prawf gosod i ddod i rym o Ebrill 1 2026 ymlaen.
Roedd yr ymgynghoriad hefyd yn gofyn am farn ar fwriad Llywodraeth Cymru i annog awdurdodau lleol i gefnogi gweithredwyr hunanarlwyo nad ydynt yn bodloni'r meini prawf gosod ardrethi annomestig gyda throsglwyddo cam i'r dreth gyngor, a godir ar gyfradd safonol y dreth gyngor am y flwyddyn gyntaf cyn i unrhyw premiwm gael ei gymhwyso.
Croesawodd CLA Cymru y bwriad hwn, fodd bynnag, o dan adran 13a 1c o Ddeddf Cyllid Llywodraeth Leol 1992, mae gan awdurdodau lleol y pŵer eisoes i gymhwyso disgresiwn. Er mwyn bod yn effeithiol, dylai'r 'anogaeth' hwn gael ei orchymyn a'i fod yn berthnasol i Gymru gyfan. Bydd y rheoliadau angenrheidiol i gyflawni'r cynnig hwn yn cael eu datblygu a'u dwyn ymlaen cyn gynted â phosibl, i fod yn gymwys o 1 Ebrill 2027 ymlaen.
Os oes gennych unrhyw ymholiadau am eich atebolrwydd gosod gwyliau am dreth gyngor, hoffai'r tîm polisi yn nhîm CLA Cymru glywed gennych. Mae manylion cyswllt yma.